Forberedelse er dog nøglen til en vellykket samtale - hvad enten det er ansigt til ansigt eller via telefon eller Skype, og i denne nyttige guide giver vi dig alle de værdifulde tip og tricks, du har brug for for at lande dit drømmejob.
Her er, hvordan du kan ess det Skype-interview, du har frygtet.
Før interviewet
1. Øv dig
Hvis du aldrig har haft et Skype-interview før, vil udsigterne til en forståeligt nok få dig til at skrammle. Men som med alle interviews, er praksis perfekt.
Det hele koges ned til at føle sig komfortabel foran et kamera. Brug et optagelsesprogram til at filme dig selv og besvare spørgsmål fra en liste, du har udarbejdet tidligere, og afspil det derefter. Vinker du med hænderne mere end du burde? Fidget du for meget? Trækker du underlige Jim Carrey ansigter?
Ved at gøre dette vil du hjælpe dig med at perfektere din måde at tale og tale på. Du behøver ikke at se ud og opføre dig som en tv-programleder eller en professionel YouTuber, men du behøver at være i stand til at vise, at du er sikker på at være i usædvanlige og vanskelige situationer.
Du skal også indhente hjælp fra en betroet ven eller familiemedlem til at gennemføre en ulykkelig samtale. Dette vil ikke kun hjælpe dig med at teste din internetforbindelse, men også få en konstruktiv kritik af din præstation.
2. Kontroller din teknik
Sørg for, at du har en passende bredbåndsforbindelse (som nævnt tidligere, kan du gøre dette ved at køre et testvideoopkald med en ven), og at dit webcam fungerer korrekt. Du vil måske også overveje at bruge hovedtelefoner og en dedikeret mikrofon (ikke den indbyggede en) - dette kan hjælpe med at forhindre feedback.
Du skal også kontrollere for softwareopdateringer på forhånd. Dette er en meget vigtig ting at gøre, da mange opdateringer får pc'en til at genstarte automatisk - og du vil bestemt ikke have, at dette skal ske med dig midt i en samtale!
Husk at kun bruge en computer eller bærbar computer til interviewet - gør det aldrig på din mobiltelefon eller tablet! Hvis du bruger en bærbar computer, skal du sørge for, at den er fuldt opladet eller tilsluttet opladeren.
3. Indstil scenen
Det rum, du leder din samtale i, skal vises så professionelt som muligt. Dette betyder, at den skal have god naturlig belysning og være fri for rod og distraktioner (lås kæledyr ud af rummet og bede en ven eller nabo om at sidde dine børn i hele interviewets varighed). Du skal sigte mod at holde fokus på dig, så en neutral baggrund er vigtig (ingen familiebilleder osv.).
Hvis du ikke har den rigtige teknologi derhjemme eller simpelthen ikke er i stand til at tage videoopkaldet der, skal du tænke grundigt over, hvor du kan gøre det. Uanset hvad du gør, må du ikke tage dit interview på en restaurant, kaffebar eller værre fra badeværelset på dit nuværende job. En meget bedre idé ville være at booke et konferencelokale på et lokalt hotel eller forretningscenter i en time.
4. Undersøg virksomheden
Du finder dette råd i praktisk talt hver artikel på internettet om tip til jobsamtale. Desværre er det imidlertid mange, der ikke gider at forske i et andet firma end at kigge hurtigt på dens Wikipedia-side.
Brug lidt tid på virksomhedens websted - find ud af, hvad deres mission er, og hvad de gør - og få kontakt med mennesker, der arbejder der for at lære mere om deres kultur og værdier. Det er også en god ide at læse pressemeddelelser og nyhedsartikler til potentielle bevaringsemner.
5. Opret en skrivebordsmappe med referencedokumenter
Har en virtuel kopi af dit CV, følgebrev, referenceliste og portefølje i standby, hvis din interviewer anmoder om det under samtalen. Opbevar alle disse filer og andre nyttige dokumenter i en specifikt oprettet mappe på dit skrivebord for hurtig og nem adgang. Gem Word- og PDF-versioner af hvert dokument, hvis de foretrækker et bestemt format frem for det andet.
Det er også en god ide at gøre dig bekendt med Skypes mange funktioner, hvis du ikke allerede er det. Dette kan hjælpe dig med at undgå en potentielt akavet situation, hvor intervieweren (im) tålmodig venter på, at du finder ud af, hvordan du sender en fil til dem over Skype (blot træk og slip en fil i chatvinduet).
6. Perfekt din profil
Hvis du oprettede din Skype-konto for 10 år siden og ikke har opdateret den siden, er chancen for, at det er nødvendigt med en god makeover. Din profil vil være den første ting, som intervieweren ser, så sørg for, at den skiller sig ud af alle de rigtige grunde.
Start med dit brugernavn. Hvis du har et søde, sjove eller legende navn som - Gud forby - SexyBeast85, skal du straks ændre det!
Dit profilbillede er lige så vigtigt. Fjern alle feriebilleder, der viser din strandkrop eller fotos af dig, der trækker et fjollet ansigt, og skift det til noget, der er lidt mere professionelt passende, ideelt til et professionelt hovedskud med en simpel baggrund.
7. Tilføj dem som en kontakt
Intervieweren vil sandsynligvis have bedt om dit Skype-konto brugernavn eller i det mindste have givet dig deres, da interviewet blev arrangeret. Hvis de ikke gjorde det, skal du tage initiativ til at bede om deres og tilføje dem til dine Skype-kontakter i god tid. Vent ikke til et par minutter, før interviewet er planlagt til at starte, da dette kan ende med at spilde værdifuld tid - især hvis der er mange konti med lignende navne.
8. Vær ikke forsinket
En anden kritisk del af interviewetiketten vises på tid.
Det er helt forståeligt (dog ikke nøjagtigt acceptabelt) at dukke op sent til et personligt interview, når du rejser til virksomhedens placering. Du kan sidde fast i trafikken, eller der kan være forsinkelser på røret - livet sker simpelthen, også når du efterlader en behagelig fejlmargin.
På den anden side er det helt utilgiveligt at være for sent til et Skype-interview. Efter alt, hvad intervieweren mener, er alt hvad du skal gøre, at være klædt på og skyde din computer op - du behøver ikke engang at forlade komforten i dit eget hjem.
Lav et punkt for at være klar på din computer mindst 15 minutter, før videochaten er planlagt til at starte.
9. Kjole til succes
Behandl et Skype-interview som du ville gøre et ansigt til ansigt-interview. Dette betyder at kigge og klæde til delen. Forretningsmæssig afslappet er den generelle konsensus: kvinder skal for eksempel have en nederdel og bluse op, og mænd et par bukser og en knapskjorte.
Uanset hvad du gør, skal du sørge for at klæde dig professionelt fra top til tå. Antag ikke, at du kun ses fra brystet og beslutte at klæde dig professionelt på toppen og tilfældigt i bunden. Stol på mig, du vil ikke finde dig selv i den akavede position at stå op for at afsløre, at du bærer dine pyjamasbunde eller, værre, intet overhovedet!
Under interviewet
10. Lav øjenkontakt
Selvom dette faktisk kan være lidt fysisk umuligt, er det stadig gennemførligt. Du skal bare se direkte på kameraet - ikke på skærmen og dig selv - for at imitere at skabe øjenkontakt med den, der ringer. Du skal justere dit webcam, så det er i øjenhøjde.
Det kan føles ubehageligt og lidt underligt i starten, men at opretholde 'øjenkontakt' viser, at du er interesseret i jobbet og værdsætter interviewers tid. Men vær advaret: for meget øjenkontakt kan opfattes som aggressiv og uhyggelig, mens for lidt alvorligt kan skade dine chancer for at fremstå pålidelige og vidende.
11. Vær venlig
Det kan være sværere for din personlighed at komme over, når du ikke interviewer personligt, så det er vigtigt at gøre en større indsats i denne afdeling. Du kan tage en personlighedsvurdering for at hjælpe dig med at identificere dine stærkeste træk og derefter væve disse ind i dine svar.
Husk at bruge eksempler fra det virkelige liv, når du diskuterer dine færdigheder og erfaringer, og gør det til et punkt at uddybe dine historiefortællingsteknikker. Vær først og fremmest dig selv! Ja, du vil gøre et varigt indtryk på ansættelseslederen, men prøv ikke at være noget, du ikke er.
12. Smil
Når du går ind i lokalet til en ansigt-til-ansigt-samtale, vil du naturligvis smile til ansættelseslederen. Ved et videointerview kan dette dog være lidt mere vanskeligt, og det kan få dig til at føle dig utilpas og underlig smilende mod kameraet.
Men husk, at smilende gør dig tilgængelige, og det kan hjælpe med at bryde isen og opbygge rapport med din interviewer. Selvfølgelig skal du være forsigtig, så du ikke smiler for meget; du ønsker ikke at narre en potentiel arbejdsgiver ud!
13. Sæt dig op lige
Som barn havde din mor sandsynligvis ofte bedt dig om at 'sidde op' - nogle gode råd til et interview, især hvis du vil synes at være forlovet og faktisk interesseret i den stilling, du har ansøgt om.
Se levende ud, og gem slapningen efter interviewet. Og hvis det hjælper, skal du bare lade som om din mor ser på dig.
14. Tal tydeligt
Formulere! Der er ikke noget værre end at have din interviewer bede dig om at gentage alt og stadig ikke have en anelse om, hvad du siger. Med andre ord, ikke mumle. Det viser en mangel på interesse og en mangel på selvtillid, som begge er nødvendige kvaliteter for at ansætte succes. Tal heller ikke for hurtigt; du vil ikke have det tilsyneladende, at du forhaster interviewet, eller at du er nervøs.
Tal ud og tal klart. Ikke råb, men sørg for, at du effektivt kan demonstrere dine kommunikationsevner. I mellemtiden har du et glas vand praktisk, hvis din hals bliver tør.
15. Forstyrr ikke
Det kan være svært at forhindre dig i at springe ved den første mulighed og afbryde interviewers tænketræne, især når du føler trangen til at forsvare dig selv. Sørg for, at du lader dem afslutte, hvad de har at sige - der er masser af tid til at besvare et spørgsmål eller rette dem på noget.
Når det er sagt, skal du ikke være helt stille, når den, der ringer, taler. Verbale injektioner som 'Hmm', 'Ja' og endda 'Uh-huh' viser, at du stadig er der og engagerer dig i samtalen. Når alt kommer til alt er aktiv lytter en af de vigtigste færdigheder, du kan demonstrere under enhver form for interview.
På en side, men relevant, bemærk: tænk ikke engang på at afbryde interviewet, så du kan bruge toilettet! Du ville ikke gøre det personligt, så gør det ikke på Skype. Sørg for, at du har tømt blæren, inden du sætter dig ned på din computer!
16. Stil spørgsmål
Husk, at interviews er en tovejsgade: du interviewer virksomheden lige så meget, som de interviewer dig. Når alt kommer til alt ønsker du begge at vide, om du passer godt til hinanden.
Lav en liste over spørgsmål, du gerne vil stille, men husk, at de bedste spørgsmål er fokuserede, åbne spørgsmål. Med andre ord skal du undgå at stille ja eller nej spørgsmål eller spørgsmål, der er så brede, at de er svære at besvare.
Selvom det generelt anbefales at vente til mod slutningen af interviewet med at stille spørgsmål, er det helt i orden at spørge noget, hvis og når du føler det passer ind i strømmen af samtalen.
17. Brug noter
En af de største fordele ved et Skype-interview er, at du ikke behøver at huske alt, hvad du vil nævne. Du kan endda have notater foran dig - uden at intervieweren ved det.
Opret et snyderi med de vigtigste punkter, du gerne vil stille, og de spørgsmål, du gerne vil stille, og placer det ved siden af dit webcam for nem reference. Sørg for, at dine noter er skrevet i et let scannbart format for at få det, du har brug for med et hurtigt blik - du kan gøre dette ved at udtrykke eller aktivere nøgleord og bruge kuglepunkter.
18. Adresser teknologiske problemer med det samme
Lad os indse det: Skype er kendt for den ulige tekniske fejl som en svag forbindelse, og vi har alle oplevet en af de irriterende 'Kan du høre mig nu?' øjeblikke. Men husk, at arbejdsgivere normalt presses i tide, og at mange måske ikke behøver at gentage alt, hvad de siger, meget godt.
Bring arbejdsgiverens opmærksomhed på problemet, og stop og genopkald opkaldet. Hvis problemet fortsætter, kan du foreslå, at du foretager resten af interviewet via telefon. Dette viser, at du er en problemløser, og at du er i stand til at tage initiativ og træffe beslutninger, når du er under pres.
Det er også en god ide at hente interviewers telefonnummer på forhånd i tilfælde af, at du støder på nogen hikke!
19. Hold fokus
Intervieweren skal have din uddelte opmærksomhed. Intet skrig 'Ikke lytter!' højere end at klikke på en mus eller tappe på et tastatur i baggrunden. Det er uprofessionelt og ligefrem uhøfligt.
Luk unødvendige programmer og vinduer, især hvis de laver støj. Selv hvis du ikke aktivt gennemser Facebook, vil en meddelelse, der lyder i baggrunden, fortælle intervieweren ellers.
Forbliv altid altid til stede - selvom opkalderne deltager i en sidesamtale.
Efter interviewet
20. Sig 'tak'
Husk at sende et 'tak' brev eller e-mail, ligesom du ville have gjort efter en personlig samtale. Afspil det inden for 24 timer efter interviewet, ideelt set lige efter, takke interviewerne for deres tid og gentager din interesse i jobbet.
Du skal medtage alle interviewere i e-mailen. Hvis du foretrækker det, kan du sende separate e-mails til hver person, der har talt med dig, men sørg for, at beskeden varierer noget! Og uanset hvad du gør, skal du ikke følge op på Skype og tilføje bestemt ikke dine interviewere på Facebook!
Har du andre Skype-interviewtip, der har hjulpet dig i din jobsøgning? Deltag i samtalen nedenunder, og del dine tanker og oplevelser med os!
Brug for mere hjælp til at forberede dig til et interview? Vores omfattende guide indeholder information om alt fra at undersøge arbejdsgiveren til at vælge det rigtige tøj og praktisere almindelige spørgsmål.
