Kort sagt er gode skrivefærdigheder meget vigtige på arbejdspladsen. Hvis du sender e-mails fulde af skrivefejl, dårligt konstruerede sætninger og grammatiske fejl, kan det betyde, at du tager en lignende holdning til dit arbejde. Derfor forbedrer gode skrivefærdigheder ikke kun kommunikationen på arbejdspladsen, men kan også have en indflydelse på, hvordan du opfattes. Her er nogle af grundene til, at skrivefærdigheder er vigtige for vores karriere.
Professionalisme
Når det aktuelle job involverer skrivning - f.eks. Når det gælder professionelle forfattere, journalister og andre kommunikationsfolk - så er dine færdigheder i åbenlyse helt klart vigtige.
På den moderne arbejdsplads er fagfolk i alle sektorer imidlertid nødt til at demonstrere gode skrivefærdigheder. Selvom det er usandsynligt, at du skriver den næste store amerikanske roman, sender du e-mails, udarbejder rapporter og skriver memoer, hvilket betyder, at for at blive forstået, skal du være i stand til at skrive på en måde, der er let forståelig og godt organiseret.
Meddelelse
Som nævnt skriver arbejdstagere konstant noter, e-mails, memoer, breve og rapporter. Alle disse kræver gode skrivefærdigheder, så folk er i stand til at kommunikere deres ideer effektivt. Dårlige skrivefærdigheder, på den anden side - især når det drejer sig om kommunikation med ledelsen - kan være et rødt flag, som en medarbejder ikke er egnet til flere ledende stillinger og som sådan kan være en hindring for forfremmelse. Endvidere oplever folk med dårlige skrivefærdigheder at have et lavere intelligensniveau.
Troværdighed
Medarbejdere med fremragende skrivefærdigheder betragtes generelt som en varm vare. Virksomheder over hele verden bruger store mængder penge på at uddanne deres ansatte og forbedre deres skrivefærdigheder. Forestil dig en situation, hvor du som medarbejder downloader en rapport eller forsøger at fortolke en meddelelse fra en kollega, men e-mailen eller rapporten er fuld af skrivefejl og grammatiske fejl. Det ville ikke kun spilde en masse tid, men også undlade at kommunikere effektivt budskabet. Dette betyder, at afsenderen var uvidende og ikke gider at korrekturlæse deres arbejde.
Overvejelser
Gode skrivefærdigheder åbner døre for mange junioransatte, der kan overvejes til ledende stillinger. Men lige så vigtige som disse færdigheder er, er det også vigtigt at vide, hvornår og hvornår man ikke skal rette en anden person. At korrigere den forkerte person kan få dig i problemer på arbejdet eller endda fyret. Ikke alle kan lide at blive rettet, og ikke alle fejl er betydelige nok til at berettige til korrektion.
Hvor vigtigt synes du, at gode skrivefærdigheder er på den moderne arbejdsplads ">
